facebooktwittermail d

Säsongsarbetare väljer bort brittiska gårdar

Utländska gästarbetare ratar arbete på brittiska gårdar på grund av osäkerheten runt Brexit. Nu hotar en kraftig personalbrist.

Utländska gästarbetare plockar jordgubbar på en gård i Tyskland. Personalbrist hotar brittiska odlare när den utländska arbetskraften väljer att arbeta i andra länder.
Utländska gästarbetare plockar jordgubbar på en gård i Tyskland. Personalbrist hotar brittiska odlare när den utländska arbetskraften väljer att arbeta i andra länder. FOTO: WILFRIED BESLER

Brittiska bär- och grönsaksodlare har tidigare anlitat säsongsarbetare från Östeuropa för att hjälpa till att skörda. Men nu verkar de utländska gästarbetarna hellre välja andra länder att arbeta i sedan osäkerheten kring Brexit vuxit, skriver brittiska Farmers Weekly.

Svårt att hitta personal

Hops Labour Solutions är ett av de största företagen som förser brittiska lantbruk med säsongspersonal, avbytare och vikarier.

”Vi har odlare som väntar stora skördar och vi har tagit emot deras personalbokningar, men de utländska gästarbetarna kommer inte i den utsträckning som behövs. Förra året var det stor personalbrist i branschen under högsäsongen, nu är vi bara i början av säsongen och vi har redan svårt att fylla behovet av personal”, säger John Hardman, chef vid Hops Labour Solutions till Farmers Weekly.

Flera faktorer bakom personalbrist

John Hardman anser att det är en kombination av faktorer som skapat personalbristen. Arbetsförhållanden och löner anses vara bättre i andra länder medan Storbritannien uppfattas som främlingsfientligt efter Brexit samtidigt som pundet har sjunkit i värde.

Organisationen Country Land & Business Association har gjort en undersökning som visar att 45 procent av organisationens medlemmar har upplevt stor brist på utländska gästarbetare det senaste året. Mer än 90 procent av de företag som besvarat undersökningen hade försökt att ersätta gästarbetarna med lokal brittisk arbetskraft men misslyckats.

Fruktodlare under press

”För att häva den akuta bristen på arbetskraft behöver vi introducera ett nytt system för säsongsarbetare omedelbart, vi kan inte vänta tills Storbritannien har lämnat EU. Regeringen måste också bekräfta statusen för de utländska gästarbetare från EU-länder som redan är bosatta i Storbritannien och arbetar i branscher som livsmedelsförädling, trädgårdsodling och turism”, säger Charles Trotman, som är ekonomisk rådgivare vid Country Land & Business Association till Farmers Weekly.

LÄS MER: Svårt rekrytera arbetskraft efter Brexit

LÄS OCKSÅ: Bättre villkor för säsongsarbetare